SASTRA

Heraizen arbeitet im Bereich der digitalen Transformation für Unternehmen und Bildungseinrichtungen. Das Produkt konzentriert sich (zunächst) auf die Ingenieurausbildung und verfügt über die folgenden innovativen Funktionen.

Automatisierungs- und Leistungs-Dashboards.

Planung und Verfolgung der Hochschulleistung basierend auf der Leistung von Lehrkräften/Studenten.

Automatisierung für die Vorbereitung und Akkreditierung der NBA/NIRF.

Dashboards mit deskriptiver, präskriptiver und prädiktiver Analyse.

Effizienz in Verwaltung und Finanzmanagement.

Gebührenerhebung und Einnahmenverwaltung.

Verwaltung der Studierendenberechtigung.

Verbesserung der Fähigkeiten.

Verbesserung der Fähigkeiten von Studenten und Lehrkräften mit einem integrierten Expertensystem.

Zusammenarbeit und Feedback

Zusammenarbeit aller Benutzer, um eine aktionsbasierte Leistungsverbesserung herbeizuführen.

Feedback von Studenten und Lehrkräften, damit sie sich auf Stärken und Verbesserungsbereiche konzentrieren können.

Individualisierung und Mobilität

Konfigurierbare Benutzeroberfläche, die auf die unterschiedlichen Bedürfnisse von Institutionen zugeschnitten ist.

Mobile/Cloud-App, die den Zugriff von überall und jederzeit ermöglicht.

Dieses digitale Transformationssystem verfolgt nicht nur die Fähigkeiten und Leistungen von Studenten und Lehrkräften, sondern steigert sie auch und sorgt so für kontinuierliche Verbesserung und Innovation.

Basierend auf der Taxonomie von Bloom verfügt das System außerdem über einen kreativen Quotienten, damit jeder Schüler seine einzigartigen Fähigkeiten nutzen kann.

Dieses Modell ist eine innovative Methode zur Verfolgung der Schülerleistung und verfügt über integrierte Intelligenz und Analysen für einen schülerzentrierten Ansatz, der auf dem Konzept der ergebnisorientierten Bildung basiert.

Das System fördert die Zusammenarbeit zwischen Schülern, Lehrkräften, Management und Eltern, um maßnahmenbasierte Leistungsverbesserungen herbeizuführen.