PeopleMatter

Nasza aplikacja mobilna jest najlepszym sposobem, aby zsynchronizować czas na pracę w swoim życiu wszystko-else. Najlepsza część? Jest wolne!

Pracownicy mogą:

• Wyświetlanie harmonogramu dla wszystkich miejscach i pozycjach pracy

• Zobacz szczegóły przesunięcia, jak zadania, start / czas zakończenia i kto jeszcze pracuje

• Oferta swoje zmiany lub odebrać dostępne przesunięcia środków z współpracownikami

• Czas Zapytanie off

• Zobacz pełny harmonogram dla każdego w danej lokalizacji (jeśli firma na to pozwala)

• Odbieranie powiadomień w czasie rzeczywistym do nowych / zaktualizowanych harmonogramów, dostępne przesunięcia i zmiany, zmiany odpowiedzi od swojego przełożonego

• Zobacz wymagane szkolenia z NAUCZ

• Edytuj kontakt osobisty i awaryjne informacje

• Zobacz Informacje kontaktowe innych w ich oddziale

• Edycja dostępność

• Kompletny niektóre przedmioty akcji

Menedżerowie mogą:

• Dostęp pracownik listy kontaktów, a SMS lub połączenia pracownicy z nim od razu

• Zatwierdź / zaprzeczyć, czas wolny i przesuwają żądania przełączenia

• otrzymywać powiadomienia o nowych wniosków ofertowych zmiany, zmiany i żądania akceptacji oferta czasu wolnego

• Zobacz, kiedy zbliżają pracowników lub przekracza progi godzinowych, nawet gdy w odpowiedzi na wnioski

• Zobacz codzienny raport zaplanowany dla obecnych i przyszłych harmonogramów, aby zobaczyć, kto pracuje

• Przypisz przesuwa się do konkretnych pracowników

• Zadania Zobacz pracownicze przypisane do przesunięcia

• Zobacz pracowników wymagane DOWIEDZ informacji przez Course lub cesja

• Wysyłanie wiadomości do jednego lub wszystkich miejscach, do których mają dostęp poprzez PeopleMatter App

• Wyświetlanie informacji o stanie zaległości i nadchodzących I-9s na desce rozdzielczej

• Opt aby otrzymywać powiadomienia o wszystkich nowych aplikacji, które są złożone

• Korzystanie z funkcji wysyłania dokumentu ze zdjęciem w sekcji pracownik kontaktów, menedżerowie mogą łatwo przesłać formularz I-9 dokumenty lub inne rodzaje ważnej dokumentacji, która powinna znaleźć się w rekordzie pracownika.

• Tworzenie wielu filtrów na panelu Zgłaszający

• Zobacz pełną aplikacje dla wnioskodawców w ciągu ostatnich 14 dni

• Edycja dostępność pracownika

• Wyświetlanie informacji o kontakt awaryjny

Rekrutujący mogą:

• Wyświetlanie i zmiana toku i otwarte rekwizycje

• Opt otrzymywać powiadomienia o nowych wnioskodawców / kandydatów, ponieważ są one związane z rekwizycji.

Administratorzy mogą:

• Opt otrzymywać powiadomienia o nowych wnioskodawców / kandydatów, ponieważ są one związane z rekwizycji.

** Wymaga ważnego i aktualnego konta PeopleMatter. Nie masz? Powiedz swojemu szefowi, ile łatwiejsze życie (i ich) byłyby szkolenia, planowania i prawa komunikacji w czasie rzeczywistym w kieszeni. Wyślij je na naszej stronie internetowej, a my zajmiemy się resztą!